労働災害（労災）コラム

労働災害によって労働者が負傷してしまった場合には、労災保険から一定の給付を受けることができます。しかし、労災保険からの給付だけは、労働災害によって被ったすべて…

会社での業務中に負傷し、または疾病にかかってしまった場合には、労災保険給付の申請や、会社に対する損害賠償請求を行う必要があります。とはいえ、これらの手続きにつ…

交通事故に遭ったら、自動車保険会社に連絡すればいいと思っていませんか？その交通事故が通勤中に発生したのなら、労災の手続きも必要になるかもしれません。交通事故だ…

業務中や通勤途中で事故により怪我を負ってしまったとき、労働者災害補償保険法では、労働災害による怪我や疾病に対して、治療費や休業補償などを定め、一定の要件を満た…

業務中や通勤中に負傷をしたり、疾病にかかってしまったりした場合には、労災申請することで、労災保険から金銭的な補償を得ることができます。労災申請と呼ばれる手続き…

仕事中に指を骨ごと切断するという痛ましい事故が発生してしまった場合、「労働災害」と認定されれば、まずは労災保険からの給付を受けることができます。労災が認定され…

労災保険とは、業務中や通勤中に負傷したり病気になったりした労働者に対して、本人やその遺族に対して必要最低限の保険給付が行われる制度です。正社員だけでなく、アル…

勤務中のケガは意外と多いものです。軽い打撲程度のものから、フォークリフトに足を轢かれて骨折で全治3か月など、重いケガをしてしまう場合もあります。ケガの中には治…

労働災害は日々起こっています。厚生労働省が取りまとめた「令和3年の労働災害発生状況」によると、令和3年中に労働災害によって亡くなられた死者数は867人、休業4…

職務上の原因により怪我を負ったり、病気にかかったりしてしまった場合には、労災保険から給付を受けることができます。怪我や病気の治療のために長期間頻繁に通院をした…